انجزت دائرة التقاعد والضمان الاجتماعي للعمال في وزارة العمل والشؤون الاجتماعية 851 معاملة مكافأة نهاية خدمة للاشهر تشرين الاول وتشرين الثاني وكانون الاول لعام 2018، وذلك وفقا للمادة (78) من قانون التقاعد والضمان الاجتماعي للعمال رقم 39 لسنة 1971.

وقال مدير عام الدائرة علي جعفر الحلو ان الوزارة تصرف مكافأة نهاية الخدمة نقديا دفعة واحدة كتعويض للعمال المضمونين في حال انتهت خدماتهم من دون ان يتم منحهم راتبا تقاعديا بسبب عدم توفر شروط الاستحقاق لديهم وفقاً للقانون آنفاً او بسبب استحقاق العامل راتبا تقاعديا كاملاً من دائرة اخرى.

واوضح ان المكافأة تمنح للمضمون بعد مرور سنة من تاريخ نهاية خدمته او اذا استقالت العاملة المضمونة من عملها بعد زواجها او لاي سبب اخر، او في حال خروج العامل عن نطاق قانون العمل والضمان بشكل نهائي كأن يتحول الى موظف في الدولة او صاحب عمل (عند حصوله على اجازة سوق او هوية غرفة تجارة بغداد)،

واشار الى ان المكافأة تمنح ايضا للمضمون الذي اكمل 60 عاما او اذا اكملت المرأة 55 عاما وكانت لاي منهما 20 سنة خدمة مضمونة، او اذا كانت للرجل 30 سنة مضمونة على الاقل وكانت للمرأة 25 سنة خدمة مضمونة على الاقل، لافتا الى ان العامل المضمون لا يمكنه سحب رصيده بعد مرور اربع سنوات على ترك العمل استنادا للمادة (113) من القانون المذكور آنفاً.

كما اعلن الحلو عن انجاز 141 معاملة تقاعدية لـ(الشيخوخة والخلف والعجز)، واصدار 62 قراراً خاصاً باضافة الخدمة العسكرية والوظيفية والمضمونة المصفاة ، فضلا عن اكمال تأييدات 76 عائدية ارقام الضمان الى دوائر الدولة، وارشفة المعلومات الخاصة بـ 4001 رقم ضمان اجتماعي الكترونيا.